2021年4月より70歳までの
継続雇用が努力義務になるらしい。
難しい問題なんですよね・・これは
人材の新陳代謝が必要な会社にとり
これは悪魔の実だと思います。
今の人材では、会社を変えることが
難しいと思っているのに定年というか
雇用が70歳まで伸びると厳しい会社は
どうなるんですかね？
でも、サービス業界人手不足の時代が
長く続いていましたので、スキルを
持った人材を活かす制度を
創ってほしいです。
Palerider
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